求賢若渴!廣州陽光want you!
日期:2017-11-17 作者: 攝影師:
廣州陽光是廣州市5A級社會組織,成立于2009年2月,是經廣州市民政局批準注冊的民辦非企業社會工作服務機構。機構在社區服務、社區研究、公共問題介入、社區培育、社區倡導等方面積累了較豐富的專業經驗,具備了良好的專業優勢。目前在廣州、佛山承接多個家庭綜合服務中心、司法矯正、戒毒康復、居家養老等項目。
陽光擁有專業的服務隊伍,人才梯隊科學合理,截止至2017年7月,員工近150人,分布在10多個項目點。機構督導團由高校教師、本土資深實務人員及香港資深社工組成,形成了數量充足、質量較高,覆蓋各服務領域的多元的督導顧問團隊。 ?
陽光注重專業實務和專業研究的雙輪驅動,實施社區項目服務和專業人才培養并舉的雙贏戰略。機構成立以來,高度重視研究工作,機構督導團及社工發表各類論文及文章累計90多篇,承接中國社會工作協會、民政部等各類研究課題多個。
使命(Mission):秉承社工專業理念,向社群提供優質及多元化服務,為社會注入“愛”與“陽光”。
價值觀(Values):助人自助、開拓創新、倡導公義、共筑幸福
愿景(Vision):不斷追求卓越,矢志成為中國社工服務機構最佳典范。
應機構發展需要,現向全國誠聘以下人才:
Q: 可以通過什么途徑了解我們呢?
A: 1機構官網了解我們:http://www.v2043.cn??2關注我們的微信公眾號:陽光社工
Q: 如果想應聘相關崗位,怎么交簡歷呢?
A: 將簡歷?以“姓名+應聘崗位”發送至招聘郵箱:gzygrenshi2009@163.com??
Q: ?怎么可以聯系到我們?
A: 聯系電話 020-83829159(謝小姐)???QQ:3412423896
一、我們在招聘以下崗位
序號 | 領域 | 職位 | 人數 | 辦公地點 |
1 | 人力資源部 | 專員 | 1 | 總部 |
2 | 長者服務領域 | 部長 | 1 | 越秀區 |
3 | 青少年服務領域 | 2 | 越秀區、白云區 | |
4 | 家庭服務領域 | 2 | 越秀區 | |
5 | 青少年服務領域 | 社工 | 1 | 越秀區 |
6 | 長者服務領域 | 3 | 越秀區 | |
7 | 社區發展領域 | 4 | 越秀區、白云區 | |
8 | 義工領域社工 | 5 | 越秀區 | |
9 | 家庭領域 | 3 | 越秀區 | |
10 | 居家養老項目 | 服務主任 | 1 | 白云區 |
11 | 照顧主任 | 1 | 白云區 | |
12 | 服務助理 | 1 | 白云區 | |
13 | 項目社工 | 1 | 越秀區 |
二、我們需要這樣的你……
(一)人力資源部專員?( 薪酬:4000-5000元/月)
你要做:
1、負責機構招聘、錄用、績效、晉升考核及員工激勵工作;
2、負責新進員工試用期的跟蹤考核及機構員工關系處理;
3、根據員工的需求,負責員工培訓及督導工作;
4、協助員工薪酬核算和薪酬政策的跟蹤調查,完善機構薪酬福利制度;
5、協助完成機構人力資源管理制度的修訂,并提出改進意見;
6、協助機構行政管理工作,為各項目點提供行政支持;
7、完成部門其他行政工作:包括檔案管理、員工考勤等。
我們希望你是這樣的:
1、人力資源管理、行政管理、心理學及相關專業大專以上學歷;
2、對社會工作行業有基本的認識,了解并認可社會工作核心理念;
3、從事人力資源工作1年以上,具備hr專業知識;
4、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強;
5、熟練使用常用辦公軟件及相關管理軟件;
6、了解國家各項勞動人事法規政策;
7、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養;
8、有強烈的責任感和敬業精神,公平公正、做事嚴謹,能承受較大的工作壓力。
(二)服務領域部長 ??(薪酬:4470-5200元/月)
你要做:
1、負責主導服務領域的專業服務的統籌、管理工作; ?
2、帶領團隊完成年度計劃,完成定量的服務指標; ?
3、負責帶隊做好專業領域的日常服務和研究工作; ?
4、負責專業服務所需資源的對外公共關系及對外合作工作;
我們希望你是這樣的:
1、社會工作、社會學、心理學或相關專業大?;蛞陨蠈W歷;
2、持助理社工師資格證書或以上資格證書;
3、至少2年或以上實務經驗,優秀者可放寬條件;
4、具備良好的項目管理、團隊帶領能力; ?
5、具備良好的溝通及服務策劃與書寫能力。
(三)家綜一線社工( ?薪酬:3740-4400元/月)
你要做:
1、根據服務對象需求,運用社工專業手法,提供個案、小組服務;組織大型社區活動;并根據年度計劃要求完成定量服務指標; ?
2、為服務對象拓展服務所需資源,維護對外合作工作;
3、極參與專業領域的日常服務和研究工作;
4、完成機構及上級交辦的其他任務。
我們希望你是這樣的:
1、社會工作、社會學、心理學等相關專業大專以上學歷;
2、熟悉社會工作專業實務,有社工實務經驗者優先考慮
4、具有較強的組織、溝通和協調能力;
5、有良好的團隊合作意識和奉獻精神;認同社會工作的專業價值觀,致力于社會工作行業發展。
6、持國家助理社工師、心理咨詢師等資格證者優先考慮;
(四)居家養老服務項目
照顧主任(?薪酬:4470-4714元/月,+項目補貼 )
你要做:
1、主要負責醫養、家政、日托中心、星光老年之家服務的規劃及協調工作。
2、負責項目服務的落實、協調、推進、策劃等工作;落實目標責任管理,確保年度目標任務完成達標;
3、配合購買方、機構、項目主任做好項目運作、總結和工作改進;
4、負責我機構居家養老服務推廣工作,尋找更多的潛在合作伙伴。
5、完成上級領導交辦的其他事項
我們希望你是這樣的:
1、要求社會工作、心理學、法學、護理學等相關專業大專以上學歷;認同社會工作的專業價值觀,致力于社會工作行業發展; ?
2、至少1.5年以上長者領域服務經驗,有項目管理經驗;
3、持助理社工師及以上資格證書,獲得康復治療師、護士或護理員等相關證書優先錄用;
4、具有良好的行政管理和項目管理能力;
5、具有良好的團隊合作意識和執行力;熟悉廣州市及周邊城市居家養老服務政策、法規。
(五)見習生(補貼:1200元/月起)
1、社會工作、社會學、心理學等相關專業大?;蛞陨蠈W歷;
2、認同社工工作,熱愛生活,性格開朗,溝通良好,有服務意識;
3、能在機構實行三個月以上;
4、實習時間相對固定;
5、見習生畢業后經過雙向選擇可轉正為機構正式員工,享受正式員工待遇。
三、你能在這里得到什么?
1、別人能給的我們都會:薪酬、五險一金、高溫補貼、帶薪年假、年終績效獎、節假日補貼、各類津貼、租房補貼(偏遠項目); ?
2、別人不能給的我們偏要給:商業保險、健康體檢、崗位工齡工資遞增、生育福利、結婚福利、生日福利等等; ?
3、說走就走的機構團建等機構福利;
4、員工成長機制:員工專業技能培訓、本土/香港督導、外出參觀培訓交流、廣東工業大學社工系老師教授指導。
清晰的晉升路線:一線社工、服務領域部長、執行主任、中心主任、機構層面管理崗
5、重要的是有有一群靠譜的小伙伴,要深度有深度,要顏值有顏值。
四、應聘說明
1、應聘簡歷請以“姓名+應聘崗位”發送至招聘郵箱:gzygrenshi2009@163.com簡歷初審合格后通知面試;
2、申請人所提供的簡歷、資料將予保密,并只作招聘有關職位用途,有關資料將于收到三個月內銷毀; ?
3、面試為初試和復試,通過兩次面試,聘用人選確定后,通知本人進入試用期;
4、被錄用人員試用期為2個月,簽訂2年勞動合同。試用期工資為轉正工資的80%;
5、本次招聘11月13日前有效。